Публикации
HPE: легкий путь в IIoT, статья
DAOS: СХД для HPC/BigData/AI приложений в эру экзаскейл_вычислений, статья
IPsec в пост-квантовую эру, статья
Дезагрегированные компонуемые среды для высокопроизводительных задач, статья
HPE Primera: интеллектуальная СХД HPE 3PAR, статья
HPE Elastic Platform for Big Data and Analytics, статья
LiCO: оркестрация гибридныхНРС/AI/BigData_инфраструктур, статья
Технологии кэширования данных современных СХД, статья
End-to-end NVMe AFA-массивы Huawei, статья
FusionStorage 8.X: облачное хранилище для ЦОД нового поколения, статья
Микросхемы ускорения вычислений нейросетей, статья
MAX Data: SCM для ускорения БД, статья
Persistent Memory: новый уровень хранения данных, статья
Как строить озера данных? , статья
Violin Systems: новые решения для новых вызовов, статья
SweRV Core – первое RISC-V процессорное ядро Western Digital, статья
Преимущества использования SCM-кэша в составе внешних СХД HPE, статья
HPE InfoSight – искусственный интеллект для центров обработки данных, статья
Intel: новые флэш-устройства, статья
 
Обзоры
Все обзоры в Storage News
 
Тематические публикации
Flash-память
Облачные вычисления/сервисы
Специализ. СХД для BI-хранилищ, аналитика "больших данных", интеграция данных
Современные СХД
Информационная безопасность (ИБ), борьба с мошенничеством
Рынки
Новые цели до 2030 года и социальные перемены. Стратегическая повестка дня Dell Technologie

15, ноябрь 2019  — 

•  Поставленные компанией цели окажут ощутимое положительное влияние на 1 миллиард человек, на каждого сотрудника, клиента и на каждый продукт Dell.

•  В их основе - многолетней приверженность принципам и задачам ответственного ведения бизнеса.

•  Стремление к гендерному равенству (50/50) в кадровой политике и к полной (1:1) переработке/повторному использованию продукции.

•  Dell Technologies продолжит расширение практики этичного ведения бизнеса, прозрачности и участия сотрудников.

Dell Technologies вступает в новое десятилетие ответственности и инноваций с новыми целями, которые обеспечат социально-общественное влияние компании во всем мире. Амбициозные цели являются основой планов компании Progress Made Real ( «Достижение прогресса»), рассчитанных до 2030 года. В компании считают, что технологии и данные в сочетании с человеческим духом являются и всегда будут оставаться в мире позитивными силами.

«Раскрытие потенциала данных в течение следующего десятилетия продвинет человечество больше, чем любая другая движущая сила, - уверен Майкл Делл ( Michael Dell ), председатель совета директоров и главный исполнительный директор Dell Technologies . - Мы стремимся сделать эти возможности широко доступными для сообществ во всем мире, чтобы все мы могли двигаться вперед вместе».

Коллективное влияние технологий, масштаба и опыта

В течение следующего десятилетия Dell Technologies будет использовать свой глобальный масштаб, широкий технологический портфель и накопленный опыт, чтобы оказывать значимое и измеримое влияние на общество и планету. К 2030 году компания будет:

Способствовать экологически безопасному и рассчитанному на долгосрочную перспективу социально-экономическому развитию

•  Перерабатывать в эквивалентный продукт каждый продукт, который покупает клиент.

•  Вести экономику замкнутого цикла - более половины всей продукции будет производиться из переработанных или восполняемых материалов.

•  Использовать во всей упаковке100% переработанных или восполняемых материалов.

•  Обеспечить работников навыками, необходимыми для работы с будущими технологиями.

•  Внедрить комплексную и научно обоснованную климатическую программу, устанавливающую цели по выбросам для всех объектов, цепочек поставок и операций, чтобы клиенты могли использовать наши продукты, включая партнерские отношения с поставщиками, для достижения цели сокращения выбросов парниковых газов на 60% на единицу выручки к 2030 году.

Развивать инклюзивный подход

•  Принимать на работу и способствовать карьерному росту женщин, чтобы они составляли 50% мировой рабочей силы компании и 40% ее руководителей по миру.

•  Принимать на работу и способствовать карьерному росту афроамериканцев и латиноамериканцев, чтобы они составляли 25% рабочей силы компании и 15% ее руководителей в США.

•  Ежегодно информировать 95% всех членов коллектива о неосознанной предвзятости, преследовании, микроагрессии и привилегиях.

Трансформировать образа жизни

•  Продвигать здоровый образ жизни, образование и экономические возможности для 1 миллиарда человек.

•  Способствовать цифровой трансформации 1000 некоммерческих организаций.

•  Достичь вовлеченности 75% сотрудников компании. в благотворительной, волонтерской и общественной деятельности.

Этика и уважение частной жизни являются основополагающими принципами корпоративных и социальных стратегий Dell Technologies и имеют большое значение для достижения целей 2030 года. Компания показывает пример в области уважения частной жизни, конфиденциальности и прозрачности, автоматизируя процессы контроля данных, упрощая для клиентов доступ, удаление или обмен их личной информацией. Чтобы усилить приверженность членов команды и партнеров принципам этики и добросовестности, компания будет использовать цифровые инструменты, которые позволят упростить получение информации, измерение и мониторинг соответствия с использованием цифровых данных.

Полный список целей 2030 года можно найти на сайте . Эти амбициозные, но реальные цели являются всеобъемлющими, глубоко укоренившимися в бизнесе. Они призваны улучшить стратегию Dell Technologies и поддержать ее главную цель – содействие прогрессу человечества.

Ускорение прогресса – действуем вместе

Клиенты - основа стратегии социального воздействия Dell Technologies . Исходя из этой стратегии, в компании принимаются все решения, сообщается о приоритетах для достижения целей на 2030 год. В дополнение к запросам и пожеланиям клиентов, компания привлекла третьи стороны, приняла во внимание «Цели экологически безопасного и рассчитанного на долгосрочную перспективу социально-экономического развития» ООН ( Sustainable Development Goals ) и заявление на Круглом столе для деловых кругов о целях корпорации. Dell также опросила членов своей команды, чтобы оценить наиболее важные проблемы и возможности, которые они видят в своей работе и в мире.

«Мы несем большую ответственность за использование всех возможностей Dell Technologies для преобразования жизни и общества, - считает Карен Куинтос ( Karen Quintos ), директор по работе с клиентами Dell Technologies . - Объединив наш технологический портфель, глобальный масштаб деятельности, талантливую команду и партнерские отношения с клиентами, мы можем оказать существенное положительное влияние. Наша повестка дня на 2030 год является всеобъемлющей и тесно связана с бизнесом. Наши амбициозные цели выходят далеко за рамки постепенных изменений. В некоторых случаях мы все еще работаем над тем, как мы этих целей достигнем, но мы знаем, что значительные изменения и инновации начинаются с серьезности намерений».

Для максимального влияния программы Progress Made Real необходимо активизировать участие всех заинтересованных сторон и для поддержки целей 2030 года в полной мере использовать навыки и стремления клиентов, партнеров и членов коллектива с ежедневным соблюдением этических норм и добросовестности.

Продвигать, расширять и поддерживать правительственную политику

Чтобы в течение следующего десятилетия помогать использовать данные для преодоления наиболее значительных проблем человечества, Dell Technologies разработала дорожную карту «Общественная политика в целях прогресса на 2030 год» и будет активно поддерживать государственную политику для достижения желаемых результатов в целях обеспечения экологически безопасного и рассчитанного на долгосрочную перспективу социально-экономического развития, интеграции, преобразования жизни, соблюдения этических норм и уважения частной жизни.

Дополнительные ресурсы (на английском языке)

•  Цели Progress Made Real PDF

•  Дорожная карта 2030 Progress Made Real Public Policy

•  Отчет 2019 Diversity and Inclusion

•  Отчет GESI Digital with Purpose

•  Видео

•  Progress Made Real

•  Diversity and Inclusion

•  Dell Digital Lifecare

•  Блоги ( на русском языке ) :

•  Экологичное будущее: на пути к 2030 году

# # #

Dell Technologies в социальных сетях

Блог Dell Technologies на русском языке

О Dell Technologies

Группа Dell Technologies , объединяющая семь технологических лидеров, стремится трансформировать бизнес, определяя будущее инноваций и создавая технологии, которые ускоряют прогресс человечества.

© 2019. Все права защищены. Dell , Dell EMC , Dell Technologies и логотип Dell Technologies являются товарными знаками компании Dell Inc . в США и   (или) других юрисдикциях. Все остальные знаки и наименования, упоминаемые в данном документе, могут являться товарными знаками соответствующих компаний.

Публикации по теме
Рынки
 
Новости Dell

© "Storage News" journal, Russia&CIS
Редакция: 115516, Москва, а/я 88; тел./факс - (495) 233-4935;
www.storagenews.ru; info@storagenews.ru.